Den organisation som vill göra upp med trånga normer och oschysst beteende behöver ha alla med sig – medarbetarna behöver veta hur det tar sig uttryck hos just er. Vi behöver helt enkelt höja kunskapsnivån.
Vkna:s olika verktyg för att höja kunskapen
Vkna:s olika verktyg för att höja kunskapen
Insidan
Utsidan
Efter satsningarna med Vkna ser vi reella effekter i verksamheten med förändrade beteenden efter att den här typen av frågor har diskuterats och fått allt större fokus på våra arbetsplatser.